一、基本资格要求
学历要求：本科及以上学历，管理学、工商管理、行政管理等相关专业优先。
工作经验：具备3年以上相关工作经验，有总助、行政助理或相关管理岗位经验者优先。
职业素养：具备高度的责任心、敬业精神，能够保守公司机密。
二、能力要求
沟通协调能力：具备优秀的沟通、协调能力，能够准确理解并执行总经理的工作要求和指示，有效协调各部门工作。
文字处理能力：具备良好的文字处理能力，能够熟练撰写各类文件、报告和方案。
决策执行能力：能够协助总经理进行决策分析，并有效推进决策的实施。
行政管理能力：熟悉行政管理流程，能够高效处理行政事务，提升公司运营效率。
学习能力：具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识、新技能，并应用于实际工作中。
三、其他要求
熟练使用常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等）。
具备良好的团队协作精神，能够与团队成员和谐相处，共同完成工作任务。
形象气质好，具备良好的商务礼仪素养。
能够承受一定的工作压力，具备解决复杂问题的能力。

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